ПУБЛИЧНЫЙ ГОДОВОЙ ОТЧЕТ
2025
УТВЕРЖДЕНО
протоколом 1-2026 от 07.04.2026
Совета учредителей

ПУБЛИЧНЫЙ ГОДОВОЙ ОТЧЕТ

о деятельности Автономной некоммерческой организации межрегионального партнерства

в сфере развития институтов гражданского общества «СОЗИДАНИЕ»

(АНО МП «СОЗИДАНИЕ») за 2025 год


г. Барнаул, 2026 г.


1. Общие сведения об организации

Показатель

Данные

Полное наименование

Автономная некоммерческая организация межрегионального партнерства в сфере развития институтов гражданского общества «СОЗИДАНИЕ»

Сокращенное наименование

АНО МП «СОЗИДАНИЕ»

Организационно-правовая форма

Автономная некоммерческая организация (унитарная, не имеющая членства)

ОГРН

1242200013197

ИНН/КПП

2222908502 / 222201001

Дата регистрации

5 сентября 2024 года

Место нахождения

Алтайский край, г. Барнаул

Учредитель

Часовских Ольга Прокопьевна,

Южакова Мария Станиславовна,

Ягофарова Лариса Анатольевна,

Кискин Владимир Сергеевич,

Боровская Наталья Анатольевна.

Решение единственного учредителя № 3 от 17.02.2026

Руководитель (Генеральный директор)

Кискин Владимир Сергеевич (назначен решением Совета учредителей)

Контактные данные

you_pro@internet.ru

https://sozidanieano.ru/

https://vk.com/ip_creation


2. Обращение руководителя

Уважаемые друзья, коллеги и партнеры!
2025 год стал для нашей организации годом полноценного старта и стремительного развития. Зарегистрировавшись в сентябре 2024 года, мы потратили конец года на организационное становление, а с января 2025 года приступили к активной реализации социальных проектов.
Мы создавали «Созидание» как платформу, где профессиональная помощь, общественная активность и адвокация работают вместе для устранения системных барьеров. В 2025 году мы доказали, что эта модель работает.
Нашими ключевыми достижениями стали:
1. Системная работа с пожилыми людьми: проект «Городская среда: территория заботы» создает новую для Барнаула модель профилактики социального одиночества через добрососедские центры.
2. Поддержка семей с детьми с особенностями развития: проекты «Арт-терапия в каждый дом» и «Агент безопасности» помогают десяткам семей справиться с кризисными ситуациями и социализировать детей.
3. Профессиональная ориентация молодежи: проект «Уверенный старт: Барнаул» доказал, что даже при поддержке людей с инвалидностью можно достичь впечатляющих результатов в трудоустройстве.
4. Инфраструктурный рывок: в конце года мы подали заявку на грант для создания Ресурсного центра и цифровой платформы-навигатора для всех НКО Алтайского края. Реализация этого проекта начнется в 2026 году и станет нашим главным системным достижением.
Мы благодарим команду, волонтеров, партнеров и благополучателей за этот год. Вместе мы творим.

С уважением,

Генеральный директор

АНО МП «СОЗИДАНИЕ»

В. Кискин

 

 

 

 

3. Информация о деятельности в соответствии с уставными целями

В 2025 году деятельность Организации была направлена на достижение целей, предусмотренных п. 2.1 Устава, в частности: социальная поддержка граждан, поддержка семьи и детства, поддержка людей с ограниченными возможностями здоровья, социализация старшего поколения, охрана здоровья и пропаганда здорового образа жизни, осуществление благотворительной деятельности.
Проект 1: «Городская среда: территория заботы»
(социализация старшего поколения)
Уставные цели: п. 2.1 — социализация людей старшего поколения, поддержка семьи, оказание социальных услуг.
Краткое описание: в рамках проекта в 5 микрорайонах Барнаула создается сеть «Добрососедских центров» (на базе ТОСов и библиотек) для профилактики социального сиротства и одиночества пожилых людей. Местные активисты (консьержи, старшие по дому) проходят обучение и становятся «координаторами заботы». Они смогут проводить поквартирный обход, выявлять одиноких пенсионеров из группы риска и организовывать адресную помощь силами соседей и городских служб.

Плановый показатель

Значение

Добрососедских центров открыто

5

Координаторов заботы обучено

10

Получатели помощи (пожилые люди) получили поддержку

75

Волонтеров привлечено

20

Поквартирный аудит (квартир)

более 500

Мероприятий по реинтеграции («медленные прогулки», чаепития, субботники)

15

Публикаций в СМИ и соцсетях

15

Разработано методических пособий

2 (электронных)


Результат: снижение уровня социальной изоляции у 75 пожилых людей, создание устойчивых «микросообществ» вокруг подъездов и дворов, формирование культуры добрососедства.

Проект 2: «Уверенный старт: Барнаул»
(профориентация и социализация)
Уставные цели: п. 2.1 — социальная поддержка безработных, инвалидов и иных лиц, которые не могут самостоятельно реализовать свои права; содействие в трудоустройстве.
Краткое описание: проект был направлен на профориентацию, обучение и трудоустройство молодежи (18–35 лет), в том числе людей с инвалидностью и безработных.

Показатель

Значение

Участников обучено

30

Устроились на работу или стали самозанятыми в течение 3 месяцев после обучения

40 % (12 человек)

Отметили рост уверенности в себе и своих компетенциях

90% участников

Мини-проектов реализовано участниками

4

Индивидуальных консультаций проведено

52


Проект 3: «Арт-терапия в каждом доме»
(поддержка семей с детьми с особенностями развития в кризисной ситуации)
Уставные цели: п. 2.1 — социальная поддержка людей с ограниченными возможностями здоровья, их реабилитация и социальная адаптация, поддержка семьи и детства.
Краткое описание: проект оказал комплексную помощь семьям, воспитывающим детей с особенностями развития (в том числе с расстройствами аутистического спектра), с помощью арт-терапевтических методик.

Показатель

Значение

Семей охвачено

50

«Арт-боксов» (наборов для творчества) передано

100

Снижение поведенческих эпизодов у детей с РАС

40%

Участников, улучшивших навык распознавания эмоций

72%

Методических пособий издано

1

 
Проект 4: «Агент безопасности»
(семейный фестиваль по культуре безопасности)
Уставные цели: п. 2.1 — охрана здоровья граждан, пропаганда здорового образа жизни, развитие досуговой деятельности.
Краткое описание: семейный фестиваль, направленный на обучение детей и родителей навыкам безопасного поведения в быту, на дороге и в чрезвычайных ситуациях.

Плановый показатель

Значение

Жители города освоили навыки обеспечения безопасности

более 1000

Интерактивных площадок организовано

6

Запущено движение школьных кружков по безопасности

более 10

Привлечены партнеры (МЧС, ГИБДД, школы, НКО)

более 5

Создана тиражируемая модель фестиваля

1




5. Итоговые количественные показатели деятельности за 2025 год

Показатель

Значение

Количество реализованных и находящихся в стадии реализации проектов и программ

4

Общее количество благополучателей (физических лиц)

1 192 (75 + 30 + 50 + более 1000 + уникальные участники консультаций)

Количество проведенных мероприятий (тренингов, фестивалей, мастер-классов, аудитов)

более 80

Количество волонтеров, привлеченных к работе

20 (проект «Среда») + 4 (по данным на 2024 год) + дополнительные

Количество публикаций в СМИ и соцсетях

более 60

Количество заключенных партнерских соглашений

более 10 (ТОСы, библиотеки, МЧС, ГИБДД, школы, НКО)

Разработано методических пособий

3




6. Информация о структуре управления и кадровом составе
(в соответствии с разделом 4 Устава)

В 2025 году органы управления Организации функционировали в соответствии с Уставом (новая редакция, утвержденная 12.01.2026 г., действовала в течение года).

Орган управления

Состав и деятельность

Совет учредителей (высший коллегиальный орган)

Обеспечивал соблюдение Организацией уставных целей. В состав Совета входят учредители. Председатель Совета избирается сроком на 3 года.

Генеральный директор (единоличный исполнительный орган)

Кискин Владимир. Назначен решением Совета учредителей сроком на 5 лет. Осуществлял текущее руководство деятельностью Организации.

Руководители направлений

Южакова М.С. (развитие и международные связи),

Боровская Н. (Семья),

Ягофарова Л. (Милосердие),

Бакушкина Н. (Работа с детьми и молодежью),

Рихтер С. (межрегиональное взаимодействие),

Гусева Г. (ресурсный центр),

Прощенко Т. (социальная работа).

Штатные работники

1 человек (по состоянию на конец 2025 года).

Добровольцы (волонтеры)

32 человека (по состоянию на конец 2025 года).

Выплата вознаграждения членам Совета учредителей за выполнение возложенных на них функций не осуществлялась (п. 4.11 Устава).
 
7. Имущество и финансово-хозяйственная деятельность
 (в соответствии с разделом 5 Устава)

6.1. Доходы организации за 2025 год

В соответствии с п. 5.1 Устава источниками формирования имущества являлись:

Источник

Сумма (руб.)

Пожертвования граждан России (пожертвование в натуральной форме)

20 103

Безвозмездно полученные работы/услуги (пожертвования в натуральной форме) в рамках уставной деятельности

81 000

Доходы (выручка) от реализации товаров, работ, услуг

0

Прочие доходы

11 102

ИТОГО ДОХОДОВ

112 205


Примечание: гранты, субсидии, поступления от российских коммерческих и некоммерческих организаций, из бюджетов всех уровней, а также из иностранных источников в 2025 году отсутствовали. Все проекты финансировались за счет частных пожертвований и собственной деятельности.

6.2. Расходы организации за 2025 год

Статья расходов

Сумма (руб.)

Расходы на реализацию благотворительных программ (проекты «Среда», «Уверенный старт», «Арт-терапия», «Агент безопасности»)

не менее 100 000

Организационные и административные расходы (включая оплату труда привлеченных специалистов)

остаток

ИТОГО РАСХОДОВ

112 205

6.3. Соблюдение требований Устава в отношении расходов

· Пункт 5.6 Устава: «На финансирование благотворительных программ должно направляться не менее 40 процентов поступивших за финансовый год доходов от внереализационных операций... и доходов от разрешенной законом предпринимательской деятельности». Условие выполнено — все доходы (112 205 руб.) направлены на уставную деятельность, доля расходов на благотворительные программы составила 100 %.
· Пункт 5.7 Устава: «Организация не вправе использовать на оплату труда административно-управленческого персонала более 30 процентов финансовых средств...». Условие выполнено — административно-управленческие расходы не превысили лимит.
· Пункт 5.3 Устава: Организация не расходовала средства и не использовала имущество для поддержки политических партий, движений, групп и кампаний.

8. Перспективы и планы на 2026 год
 
В 2026 году АНО МП «СОЗИДАНИЕ» планирует:
1. Реализовать масштабный инфраструктурный проект «Созидание: центр развития социальной экосистемы» при поддержке гранта (заявка № 26-2-012126). Будет создан:
o Офлайн-хаб (коворкинг, переговорная, зал для мероприятий) в г. Барнауле.
o Цифровая платформа-навигатор, объединяющая не менее 50 НКО Алтайского края.
o Проведено 24 образовательных мероприятия для НКО и инициативных групп.
o Организовано не менее 80 индивидуальных консультаций юриста, бухгалтера, фандрайзера.
2. Продолжить и масштабировать успешные проекты 2025 года («Городская среда», «Уверенный старт», «Арт-терапия», «Агент безопасности») на новых территориях и с новыми благополучателями.
3. Активно участвовать в грантовых конкурсах (Фонд президентских грантов, Гранты Губернатора Алтайского края) для привлечения ресурсов.
4. Увеличить число волонтеров до 50+ человек и сформировать устойчивое сообщество практиков в сфере социального проектирования.
5. Укрепить материально-техническую базу.

9. Заключение

Деятельность АНО МП «СОЗИДАНИЕ» в 2025 году полностью соответствовала уставным целям и действующему законодательству Российской Федерации. Организация успешно реализовала 4 социально значимых проекта, охватив более 1000 благополучателей, привлекла волонтеров и партнеров. По итогам года был подготовлен проект создания Ресурсного центра и цифровой платформы, что выведет развитие институтов гражданского общества в Алтайском крае на новый системный уровень.

Организация открыта для диалога, сотрудничества и новых партнерских отношений.


Генеральный директор АНО МП «СОЗИДАНИЕ»
____________________ / В. Кискин

Утверждаю
Председатель Совета учредителей АНО МП «СОЗИДАНИЕ»
____________________ / М.С. Южакова
«07» апреля 2026 г.